La paie externalisée auprès d’un expert social est l’assurance d’un résultat 100% conforme au regard d’un environnement juridique, social et fiscal complexe et en perpétuel mouvement.

Plus de tracasseries avec un logiciel de paie, ses sauvegardes, ses maintenances et la formation inhérente à son utilisation pour vos collaborateurs.

Vous minimisez le risque des litiges avec les organismes sociaux, l’administration des impôts, les erreurs sur les bulletins de paie et le retard du paiement des salaires si votre gestionnaire de paie est absent.